Prestar apoio administrativo técnico e administrativo em assuntos relacionados SESMT, envolvendo a área de saúde ocupacional e contratos, bem como em procedimentos operacionais referentes ao Sistema da Qualidade; Projeto de Inclusão de Pessoas com Deficiência; Incentivo ao Atletismo; Programa de reabilitação profissional do INSS, assegurando a conformidade das operações e resguardando os interesses do Santa Casa BH.
Horário: 07:00 ás 17:00 (segunda-feira a quinta-feira) 07:00 às 16:00 (sexta-feira)
Salário: R$2379,47
Benefícios:
Vale-transporte;
Vale-alimentação ou vale-refeição;
Assistência médica com isenção de mensalidade (UNIMED);
Assistência odontológica com isenção de mensalidade (METLIFE);
Assistência educação (Para-Graduar e Pós-Graduar);
Auxílio Creche - No valor de R$ 200,00 (por filho), dentro dos critérios e com idade até 72 meses de vida (limitado até 3 filhos), benefício destinado a:
o Mães ou responsáveis legais por crianças com até 72 meses de vida, ou com filhos com necessidades especiais de qualquer idade;
o Pais com guarda definitiva da criança com até 72 meses de vida, ou com filhos com necessidades especiais de qualquer idade.
Programa de qualidade de vida;
Plano funerário;
Parceria com restaurantes, Pacheco, psicólogos, farmácias, oficinas e academias;
Cartão presente natal.
Responsabilidades e atribuições
Prestar apoio administrativo nos processos e operações referentes à qualidade, tais como: indicadores; planos de ações; acompanhamentos de RNC’s; postagem de documentos como PCMSO e PRS's e POP's, dentre outros;
Responder pelo Projeto de Inclusão de Pessoas com Deficiência, observando legislação pertinente e resguardando os interesses do Santa Casa BH;
Responder pelo controle e operacionalização do benefício de Incentivo ao Atletismo, observando procedimento e encaminhando situações junto aos envolvidos;
Acompanhar parceria com o programa de reabilitação profissional do INSS, observando procedimentos pertinentes e resguardando os interesses do Santa Casa BH;
Acompanhar evolução das situações de empregados afastados pelo INSS, observando procedimentos pertinentes e encaminhando situações junto aos envolvidos;
Acompanhar casos de empregados com limitações por problemas de saúde e que necessitam de realocação no Santa Casa BH, verificando procedimentos pertinentes e atuando junto às unidades de trabalho;
Responder pelo controle e acompanhamento dos contratos referentes ao SESMT, assegurando conformidade das operações e resguardando os interesses do Santa Casa BH;
Ministrar treinamentos referentes à área de trabalho, preparando material e atuando no sentido de divulgar procedimentos e contribuir no processo de conscientização dos empregados;
Prestar suporte em projetos e programas que envolvam a área de situações de demandas ocasionais nas áreas de Saúde e Segurança Ocupacional; SIPAT; Campanha de Vacinação; investigação de atestado; lançamento de vacinas e consultas ocupacionais em sistema eletrônico; acompanhamento de casos de perícias médicas, dentre outros;
Executar outras tarefas inerentes à sua área de atuação, do mesmo grau de dificuldade mediante solicitação do superior imediato.
Requisitos e qualificações
Ensino Médio Completo
Pacote Office
Assistente Administrativo I - Medicina do trabalho - Santa Casa BH
