JOVEM APRENDIZ - HOSPITAL MUNICIPAL PEDRO II

Efetivo
JOVEM APRENDIZ - HOSPITAL MUNICIPAL PEDRO II

Descrição da vaga

SOBRE O HOSPITAL PEDRO II - CER SANTA CRUZ


Desde dezembro de 2015, a SPDM/PAIS é responsável, em parceria com a Secretaria Municipal de Saúde do Rio de Janeiro, pelo gerenciamento do Hospital Municipal Pedro II.


A infraestrutura do Hospital conta com dez andares, nos quais estão distribuídos os serviços de emergência e de Unidade de Tratamento Intensivo (UTI) adulta, pediátrica e neonatal; maternidade; clínica médica, cirurgia-geral e bucomaxilofacial, neurocirurgia, psiquiatria, pediatria e ortopedia. Exames de imagem (raio X, tomografia, ultrassonografia, eletrocardiografia, ecocardiografia) e laboratoriais também são realizados na unidade.

Devido à grande população de idosos da Zona Oeste, região assistida pelo Hospital Municipal Pedro II (HMPII), há duas Enfermarias destinadas ao atendimento desse público.

Centro de Tratamento de Queimados é outro diferencial entre os serviços oferecidos, e que dispõe de uma UTI exclusiva para prevenir infecções, que podem ser muito graves para quem está com queimaduras.


Além disso, a unidade conta com a Coordenação de Emergência Regional (CER) Santa Cruz, que possui 39 leitos, e tem como objetivo absorver as demandas de menor complexidade, deixando o HMPII liberado para os casos de risco iminente de morte, necessidade de cirurgia urgente e/ou internação. Um diferencial deste CER é o fato de possuir atendimento especializado em Psiquiatria e Obstetrícia.

Responsabilidades e atribuições

Cumprir com as rotinas, normas e regulamentações da Instituição e Secretaria Municipal de Saúde, que sejam coerentes à função do Jovem Aprendiz.

Requisitos e qualificações

  • Ter idade mínima de 18 anos completos;
  • Ensino Médio Completo.

Informações adicionais

Profissionais de empresas parceiras, fornecedores e/ou prestadores de serviços, vínculo com grau de parentesco ou afinidade no mesmo serviço ou que atuam em outra modalidade contratual (vínculo com o prestador), deverão observar normativas de RH vigentes, através de consulta junto ao setor de Recrutamento e Seleção.


Benefícios:


  • Vale Alimentação;
  • Assistência Médica (adesão facultativa);
  • Assistência Odontológica (adesão facultativa);
  • Disponibilizamos parcerias com Wellhub (Gympass), SESC, Zenklub, faculdades, universidades e farmácias;
  • Auxilio Creche;
  • Insalubridade de 20% do salário mínimo.


Local de trabalho:


  • Hospital Municipal Pedro II - CER Santa Cruz
  • Bairro: Santa Cruz - RJ
  • Escala: Manhã: 08:00 - 12:00 ou Tarde 13:00 - 17:00