Sobre a Marca:
O Laboratório Paulo Azevedo atua há mais de 85 anos no Pará, sendo referência em Análises Clínicas, Exames de Imagem e Vacinas. Sua trajetória é marcada pelo foco no pioneirismo, tecnologia e qualidade. Com unidades em Belém, Ananindeua, Canaã dos Carajás, Capanema, Castanhal, Paraupebas e Paragominas - PA, o Laboratório Paulo Azevedo é integrante do Grupo Fleury, uma das mais respeitadas empresas de medicina diagnóstica e saúde do Brasil, fortalecendo seu compromisso com excelência, inovação e cuidado com as pessoas.
Supervisor de Faturamento – Laboratório Paulo Azevedo
Quais são os desafios da área e do cargo:
Esta pessoa terá como objetivo atuar de forma alinhada à visão estratégica de Negócios do Grupo Fleury, contribuindo para a construção de um ecossistema de Saúde integrado, preventivo e híbrido, tendo como principal foco o cuidado com as pessoas.
Se você tem interesse em fazer parte desse propósito e deseja estar sempre um passo a frente do mercado, vem com a gente!
Sobre a área: A área de faturamento é responsável por converter os serviços assistenciais prestados em cobranças formais junto aos clientes, planos de saúde e SUS, visando atingir crescimento sustentável e garantir o recebimento financeiro dos serviços prestados.
Principais atividades:
• Acompanhar os atendimentos para serem efetivados em receita, dentro de regras comerciais;
• Acompanhar o tempo médio de faturamento de contas;
• Acompanhar saldo a faturar e seus impactos no tempo;
• Contribuir com projetos estratégicos que mitiguem risco de perda de receita;
• Assegurar a qualidade e segurança dos processos de faturamento, assegurando a excelência operacional da cadeia voltada ao ciclo do recebimento;
• Contribuir e apoiar com o desenvolvimento de suas equipes, com crescimento pessoal e profissional com visão e formar sucessões;
• Acompanhar e validar a inclusão de atendimentos em sistemas públicos como SISREG, BPA, APAC e CNES
• Acompanhar prazos e competências de envio de dados para faturamento junto aos entes públicos
Buscamos alguém que apresente:
• Ensino superior completo em Administração, Economia, Finanças ou áreas afins;
• Conhecimento do setor financeiro;
• Experiência na área de Finanças;
• Experiência em liderança de equipes.
Antes da inscrição na vaga, é importante verificar se você atende aos requisitos e se conecta com nosso propósito.
Nossa essência inspira o dia a dia, por isso, buscamos pessoas apaixonadas pelo que fazem, e que:
• Estimulem um ambiente de troca de conhecimentos, compartilhando experiências, possibilitando a interdependência entre os times;
• Estejam em constante movimento, investindo em autodesenvolvimento e atuando como facilitadora no desenvolvimento das outras pessoas;
• Busquem consciência social de diversidade e inclusão, cooperando com a construção de um ambiente colaborativo;
• Identifiquem e antecipem as necessidades dos clientes, agindo prontamente para encontrar soluções adequadas e personalizadas;
• Planejem e executem o trabalho com excelência a fim de atingir os resultados esperados, com a visão de inovação e agilidade;
• Gerem e implementem novas ideias, buscando constantemente por melhorias para a experimentação de novas abordagens e a adaptação às mudanças do mercado.
• Tenham boa capacidade analítica, comunicação clara e objetiva e habilidade de negociação.
Modelo de Trabalho: 220 horas mensais, horário 08:00 às 17:48, de segunda a sexta, modelo de trabalho híbrido com 2 dias home office e 3 dias presenciais. Local de trabalho: Av. Gov. José Malcher, 815 - Nazaré, Belém - PA, 66055-260, Sala: 14B - Laboratório Paulo Azevedo
Cuidamos de você em cada etapa da sua jornada!
Saúde e Bem-estar:
Proteção e estabilidade:
Facilidades para o dia a dia:
Desenvolvimento e educação:
Aqui, o cuidado vai além dos benefícios — ele está presente em cada momento da sua trajetória.
Promovemos uma cultura inclusiva, focada na equidade e na valorização das diferenças. Nossas vagas são abertas para todos os públicos e, simbolizando a nossa intencionalidade, oferecemos oportunidades afirmativas.
Nosso compromisso vai além do cumprimento das legislações que incentivam a diversidade e inclusão. Trabalhamos ativamente para ampliar a representatividade de nossas pessoas, pensando em raça, etnia, gênero, gerações, pessoas com deficiência e LGBTQIAPN+ em nosso time, além de fortalecer a representatividade de mulheres negras, indígenas, chefes de família.
Para conhecer mais sobre o Grupo Fleury, acesse o site: https://carreiras.grupofleury.com.br/
O Grupo Fleury informa que a participação em seus processos seletivos é gratuita e nenhuma empresa terceira está autorizada a cobrar valores para a candidatura às vagas, ao treinamento, ao material didático ou qualquer outra despesa relacionada.