Sobre a oportunidade: TÉCNICO ENFERMAGEM I - UTI NEO
Responsável pela execução dos procedimentos de enfermagem, sob o monitoramento do Enfermeiro Assistencial I;
Executar o plano de cuidado dos pacientes e assistindo-os em todas as suas necessidades, com o objetivo de prestar a Assistência Integral ao paciente da sua escala de trabalho.
Executar procedimentos de enfermagem, atendendo a legislação e determinações do COREN, visando garantir a segurança do paciente e da instituição.
Registrar os controles e cuidados assistenciais realizados, por meio da utilização de prontuário eletrônico ou físico, a fim de confirmar a efetiva realização dos procedimentos determinados e registrar eventuais intercorrências.
Manter controle sobre a funcionalidade e higienização dos equipamentos, por meio de limpeza, inspeções visuais, testes periódicos e solicitando os reparos necessários à sua liderança, visando garantir o atendimento seguro ao paciente.
Orientar os pacientes e familiares sobre as normas e rotinas estabelecidas pelo hospital, preparos para procedimentos e exames a serem realizados e quanto à continuidade dos cuidados após alta, visando contribuir para a realização adequada dos procedimentos e a reabilitação dos pacientes.
Lançar no sistema os materiais, medicamentos e procedimentos/exames realizados nos pacientes, a fim de contribuir para a formação e fechamento da conta.
O que precisamos:
Curso Técnico de Enfermagem completo;
Diploma (o Certificado ou Atestado de Conclusão não será aceito como comprovante de escolaridade);
Registro ativo no COREN e certidão de regularidade.
Experiência comprovada na área de UTI Neo.
O que pode diferenciar você:
Cursos complementares da área.
Horário e Escala:
Tarde - Das 13:10 às 19:25
Escala - 6X1 - 180H
O que pode destacar você:
Mantenha o seu telefone de contato e e-mail atualizados;
Revise as informações e trajetória profissional - O seu cadastro aqui é o seu currículo;
Acompanhe o andamento da sua candidatura.
Nossos benefícios:
Vale Transporte;
Restaurante no local;
Creche;
Convênios com farmácia;
Plano de Saúde e Odontológico;
Seguro de Vida;
Programa desafio;
TotalPass;
Casa do Colaborador, com atividades físicas, massagem e demais cuidados com o colaborador.
